Equipes 100% Energizadas
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Características principais
Título do livro | Equipes 100% energizadas |
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Subtítulo do livro | estratégias para maximizar resultados e gerar um ambiente saudável |
Autor | Bruch, Heike |
Idioma | Português |
Editora do livro | Starling Alta Editora E Consultoria Eireli |
Edição do livro | 1ª EDIÇÃO - 2019 |
Capa do livro | Mole |
Ano de publicação | 2019 |
Marca | Alta Books |
Outras características
Quantidade de páginas: 296
Altura: 230 mm
Largura: 160 mm
Peso: 300 g
Gênero do livro: Administração e Negócios
Tipo de narração: Manual
ISBN: 8550807524
Descrição
Você provavelmente tem consciência de que a energia de sua organização não é algo estático.Mas você sabia que a maneira como a energia organizacional é administrada pode ser tanto uma fonte de vitalidade como de destruição do próprio núcleo da empresa?É verdade. Contudo, aqui vai a boa notícia: todos os líderes podem aprender a impulsionar a energia positiva de suas empresas. Em Equipes 100% Energizadas, Heike Bruch e Bernd Vogel oferecem ferramentas e estratégias que podem ajudá-lo a desenvolver essa importantíssima habilidade. Primeiro, os autores mostram como usar a matriz energética organizacional para diagnosticar o estado de energia de sua própria empresa. Ao avaliar a intensidade (alta ou baixa) e a qualidade (positiva e negativa) da energia presente em sua organização ou departamento, é possível mapear seu estado atual: - Energia produtiva: Alto nível de envolvimento emocional e demonstrações de perseverança, alerta mental, bastante atividade, velocidade e produtividade.- Energia confortável: Forte percepção de satisfação e identificação por parte dos funcionários, combinadas com inércia e baixo nível de atividade.- Inércia resignada: Percepção de frustração e cinismo por toda a empresa, além do baixo nível de comprometimento dos funcionários.- Energia corrosiva: Comportamentos destrutivos e agressivos, como politicagens, resistência a mudanças e maximização de ganhos pessoais.Bruch e Vogel apresentam também estratégias para mobilizar e impulsionar a energia organizacional, que incluem a busca por novas oportunidades ou a força-tarefa para combater uma ameaça. Os autores explicam quais são as principais armadilhas da energia – complacência, corrosão e aceleração – e descrevem como elas podem ser evitadas. Utilizando exemplos vívidos de como essas técnicas foram implementadas por grandes empresas – como ABB, IBM, Lufthansa e Tata Steel –, eles também dão dicas sobre como líderes podem sustentar a energia para atingirem desempenho excepcional e impulsionarem suas empresas para além do status de número um. Lançando mão de ferramentas e técnicas práticas, amparadas por uma extensa pesquisa, este livro é um verdadeiro mapa para alcançar o estado de energia ideal para sua empresa, em que seus funcionários se sintam emocionalmente comprometidos e trabalhem em conjunto, alinhados e de maneira produtiva rumo aos principais objetivos. Aprenda a fazer com que sua empresa fique 100% energizada e sempre pronta para enfrentar o próximo desafio.